更新日：2024年10月31日

看護補助（時間雇用職員）

 

応募資格

• 資格?経験不問
• 熱意?協調性のある方

雇用形態

時間雇用職員

雇用期間

当初は採用日から当該年度の3月31日までの契約となります。（試用期間1ヶ月）
更新の可能性があり、更新後は1年ごとの契約となりますが、更新上限は4回です。
なお、試用期間は採用年度のみとし、契約更新をした際の試用期間は設けません。
また、本学では時間雇用職員の定年を65歳としております。そのため、65歳に達した当該年度の3月31日で契約終了となります。

業務内容

• 附属病院看護部における清潔ケア援助（洗髪?足浴?手浴?入浴介助?身体を拭く等）
• 附属病院看護部における検査出室の援助（車いす出室?ベッドによる出室等）
• 附属病院看護部における外回り業務（薬剤の受領?検体の提出?事務部門への書類の提出?受領等）
• その他：看護師の指示を受けての業務

募集人数

若干名

選考方法

• 書類選考
• 面接

労働条件

• 勤務時間：7時30分～21時00分のうち6時間または7時間勤務（休憩60分）
• 週労働日数：週3～5日　※応相談
• 休日：祝日、年末年始（12月29日から1月3日）
• 有給休暇：採用時に付与（※付与日数は週労働日数による）
• 賃金　：時給制1,120円 (※地域手当を含む）
• 支払日：毎月月末締め、翌月21日支給
• 諸手当：通勤手当（毎月55,000円上限） ※車通勤の場合駐車場代補助あり
• 加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災　※加入は労働条件によります

 

応募方法

以下1、2どちらかの方法でお申し込みください。

1.Webフォームからのエントリー
こちら（外部サイトへリンク）からお申し込みください。

2.履歴書の送付
以下の問い合わせ先に履歴書と資格証の写しを送付してください（履歴書にメールアドレスをご記入ください）。
封筒に「看護補助（時間雇用職員）応募書類」と明記してください。
書類選考の結果、面接の要否をご連絡します。

応募〆切：適任者が決まり次第、募集を終了します。

※ 応募の際にご提出いただいた履歴書等の資料は本学で適切に処理します。
　 選考結果の如何を問わず返却しません。あしからずご了承ください。